各稅務師事務所：
在今年10月11日召開的廣西注冊稅務師協會第三次會員代表大會上，協會第二屆理事會丁明強會長向大會作了《廣西注冊稅務師協會第二屆理事會工作報告》。報告回顧了協會第二屆理事會的主要工作，總結了廣西稅務師行業(yè)五年多來在行業(yè)黨建、服務國家稅收改革、服務會員、自律管理、人才培養(yǎng)等各方面所做工作，指出了行業(yè)發(fā)展中存在的不足之處，并提出了2019年工作建議。
大會一致通過了這個報告。現將報告全文印發(fā)，希望各會員單位和會員認真學習，在工作中積極探索行業(yè)發(fā)展規(guī)律，努力拓展行業(yè)發(fā)展空間，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，為廣西稅務師行業(yè)高質量發(fā)展做出貢獻。
廣西注冊稅務師協會
二○一九年十二月五日
廣西注冊稅務師協會第二屆理事會工作報告
各位代表：
現在，我向大會作廣西注冊稅務師協會第二屆理事會工作報告，并提出廣西注冊稅務師協會2019年工作建議，請審議。
一、2018年工作總結
2018年，在中稅協、自治區(qū)稅務局的領導下，根據行業(yè)面臨的新形勢，圍繞中稅協提出的工作目標和要求，抓好行業(yè)黨建統(tǒng)戰(zhàn)工作，堅持服務會員為宗旨，以強化行業(yè)自律為抓手，以促進行業(yè)發(fā)展為目標，大力加強行業(yè)自律管理、努力提高隊伍素質，加大行業(yè)宣傳力度，不斷提升行業(yè)競爭力，全行業(yè)各項工作均取得了新的進步和發(fā)展。截至2018年底廣西從事經營的稅務師事務所共112家，稅務師事務所的注冊資金8205.7萬元，資產總額14502.83萬元，收入總額17109.75萬元，增加2761.12萬元，增長19.24%。利潤總額584.63萬元，行業(yè)連續(xù)四年經營實現盈利。委托人總戶數達2979戶。
（一）抓好行業(yè)黨的建設，為行業(yè)發(fā)展提供政治保障
1、深入學習貫徹習近平總書記重要講話和黨的十九大和十九屆二中、三中全會及全國“兩會”精神。為貫徹落實中國注冊稅務師行業(yè)黨委、自治區(qū)兩新黨工委關于深入學習習近平總書記重要講話和黨的十九大和十九屆二中、三中全會及全國“兩會”精神的號召和部署，廣西注冊稅務師行業(yè)黨委專門召開黨委會專題學習；行業(yè)黨委常務副書記丁明強在廣西稅協二屆六次理事會上，對抓好行業(yè)黨建工作提出了具體要求，同時號召各黨支部、各稅務師事務所結合實際，通過各種形式開展學習活動，積極組織行業(yè)黨員和從業(yè)人員學習，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動行業(yè)建設和發(fā)展。
2、持續(xù)推進“兩學一做”。行業(yè)黨委緊扣“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”主題要求，持續(xù)推進學習教育開展。按照上級關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的要求，充分發(fā)揮互聯網新媒體平臺的便捷作用，通過電子郵件、微信群、QQ群等渠道，采取靈活多樣方式，教育引導黨員牢固樹立終身學習的理念，自覺養(yǎng)成學習習慣。行業(yè)黨辦不定期收集學習材料，通過“廣西稅協黨員之家”Q群向各事務所黨支部傳送，及時傳達中組部、中國注冊稅務師行業(yè)黨委、自治區(qū)組織部和兩新黨工委的有關文件精神，讓廣大稅務師黨員能隨時學習。
3、開展“關注黨員成長·激發(fā)組織活力”培訓。根據中國注冊稅務師行業(yè)黨委和自治區(qū)黨委組織部要求，12月組織舉辦“關注黨員成長·激發(fā)組織活力”培訓班，提升黨組織負責人黨建工作水平，提高黨務指導力度，推動基層黨組織建設。通過集中學習、黨務與業(yè)務相結合的方式，全面學習從嚴治黨與社會組織黨建、黨務基礎等理論知識，不斷提高自身綜合素質水平和實際業(yè)務工作能力。
4、加強黨員學習教育，提高黨務工作者履職能力。根據自治區(qū)兩新黨工委要求，組織全體黨支部書記參加廣西兩新組織黨支部書記在線培訓，完成20門必修課程的學習，課程內容涵蓋黨的十九大報告、“兩新”組織黨建工作新思路、應知應會系列知識之黨的基礎組織工作、我國的經濟形勢、做合格黨員等，鼓勵黨支部書記充分利用好網絡學習平臺資源，提高思想認識和黨務工作能力。
積極組織廣西注冊稅務師行業(yè)黨委委員及事務所黨務工作者參加中國注冊稅務師行業(yè)黨委、自治區(qū)兩新黨工委以及自治區(qū)直屬機關工委舉辦的各類培訓班、座談會，黨組織領導及黨務工作者進一步提升了履職能力，以適應新形勢下稅務師行業(yè)黨建工作需要。
組織黨組織關系已轉入行業(yè)黨委的全體黨員、鼓勵行業(yè)從業(yè)黨員根據自治區(qū)黨委組織部要求，下載安裝“八桂先鋒”APP（“八桂先鋒”APP，是基于“移動互聯網＋手機客戶端＂建設的黨員教育管理服務新模式、新載體、新平臺）。進一步推進黨建工作和組織工作信息化，同時充分利用該平臺進一步強化黨員現代遠程教育、提升黨員教育工作水平；使黨員，特別是流動黨員“人人皆學、處處能學、時時可學”。
5、結合行業(yè)黨建報表，開展調查研究，再次全面調查摸底。根據中國注冊稅務師行業(yè)黨委《關于做好2018年度行業(yè)黨建報表填報工作的通知》要求，廣西注冊稅務師行業(yè)黨委及時下發(fā)通知，組織各稅務師事務所進行黨建報表填報，截至12月30日，全區(qū)稅務師事務所已全部完成黨建報表填報。結合行業(yè)黨建報表填報工作，協會黨建工作部對行業(yè)黨建工作作了重新調查，根據實際情況對統(tǒng)計數據作了相應調整，為今后開展黨建工作提供數據參考。
6、充分利用全國黨員管理信息系統(tǒng)。根據自治區(qū)黨委組織部要求，持續(xù)完善全國黨員管理信息系統(tǒng)中黨組織和黨員基本信息，為日后運用信息系統(tǒng)開展業(yè)務應用，逐步推動組織工作信息化、規(guī)范化打下了基礎。2018年，黨員轉接組織關系工作，已全部在系統(tǒng)中操作，簡化了轉接工作，同時方便了黨員。
7、鞏固和擴大行業(yè)黨的組織和黨的工作有效覆蓋。繼續(xù)鞏固和擴大基層黨的組織和黨的工作有效覆蓋成果，提高黨的基層組織在稅務師行業(yè)“全覆蓋”水平。按照自治區(qū)兩新黨工委的要求，集中開展黨組織建設重點任務“百日攻堅”，符合單獨組建條件的督促指導單獨組建，確保黨組織覆蓋率穩(wěn)中有升。對暫不具備組建黨支部條件的事務所，通過選派黨建工作指導員、聯絡員的途徑開展黨的工作，形成做好黨的工作的整體合力。
8、積極做好黨員發(fā)展工作。廣西注冊稅務師行業(yè)黨委認真貫徹執(zhí)行《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》，嚴格遵循發(fā)展黨員原則、程序和要求，扎實做好發(fā)展黨員工作。2017年我區(qū)稅務師行業(yè)共有4人提交了入黨申請，其中3名已列為入黨積極分子（分別是廣西瑞林稅務師事務所黨支部何獻華、劉政，廣西屹立稅務師事務所黨支部鄧必文），3名入黨積極分子今年均在培養(yǎng)考察期，發(fā)展為中共預備黨員。
9、探索建立黨組織示范基地。根據中國注冊稅務師行業(yè)黨委的部署和要求，廣西注冊稅務師行業(yè)黨委以廣西瑞林稅務師事務所黨支部為試點，按照 “有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度”的“六有”標準建設黨組織示范基地，進一步發(fā)揮行業(yè)基層黨組織的政治引領作用和廣大黨員的先鋒模范作用，在行業(yè)營造建示范、比示范的學習交流氛圍，推動行業(yè)黨建工作再上新臺階。
10、加強行業(yè)新的社會階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作。進一步加強行業(yè)代表人士梯隊建設，強化行業(yè)代表人士動態(tài)管理和跟蹤考察，不斷提升行業(yè)從業(yè)人員的整體綜合素質。按照自治區(qū)黨委統(tǒng)一戰(zhàn)線工作領導小組《關于印發(fā)<全區(qū)新的社會階層代表人士培訓實施方案（2018-2020年）>的通知》（桂統(tǒng)組辦法﹝2018﹞1號）要求，7月份舉辦了一期廣西稅務師行業(yè)新的社會階層人士培訓班，邀請廣西社會主義學院理論教研部副主任、副教授祝遠娟為學員專題講解了統(tǒng)一戰(zhàn)線基本理論與新的社會階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作內容。此外，積極組織事務所新的社會階層人士參加自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、中稅協行業(yè)黨委舉辦的新的社會階層人士、行業(yè)代表人士培訓班。
同時，認真做好新的社會階層人士服務工作，培養(yǎng)和推薦行業(yè)代表,鼓勵各級人大代表和政協委員為行業(yè)發(fā)展出謀劃策，提交高質量建議、提案，努力增加和擴大行業(yè)話語權。2018年1月，廣西注冊稅務師協會副會長、廣西注冊稅務同心服務團副團長、廣西瑞林稅務師事務所所長蔣力崢同志經行業(yè)黨委參與推薦，當選為第十二屆自治區(qū)政協委員，實現本行業(yè)省級政協委員零的突破。2018年10月向自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦了49名優(yōu)秀的稅務師作為廣西新的社會階層專業(yè)人士服務團成員。
11、扎實開展同心服務團工作。指導廣西注冊稅務師同心服務團因地制宜開展活動，發(fā)揮行業(yè)專業(yè)優(yōu)勢，積極履行社會責任。廣西注冊稅務師同心服務團強化同心引領，深入開展踐行社會主義核心價值觀主題活動;發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，積極開展各類“公益培訓”。參與主辦了《新常態(tài)下財稅新政解讀與法務風險防范》高端論壇，“全國稅法知識競賽 稅法宣傳進校園活動” 廣西啟動儀式以及后續(xù)的4期競賽公益培訓。
（二）加強行業(yè)管理，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為
1、開展2017年度行業(yè)自律檢查工作。為提升行業(yè)核心競爭力，進一步加強行業(yè)自律，促進會員依法執(zhí)業(yè)、誠信經營，提升我區(qū)稅務師行業(yè)的服務質量和職業(yè)道德水平,促進行業(yè)健康發(fā)展，根據中稅協《關于做好2018年行業(yè)自律檢查工作的通知》的要求，由協會統(tǒng)一部署全區(qū)稅務師行業(yè)自律檢查工作，并下發(fā)了《關于做好2018年我區(qū)稅務師行業(yè)自律檢查工作的通知》和具體檢查方案，主要從稅務師事務所的業(yè)務執(zhí)行是否符合相關稅收法律法規(guī)、是否遵循行業(yè)準則和業(yè)務規(guī)則、涉稅專業(yè)服務是否誠信規(guī)范、是否遵守職業(yè)道德、是否履行會員義務、事務所內部管理等方面開展自律檢查工作。
全行業(yè)111個團體會員參檢，根據自查和抽查情況，通過本次自律檢查的團體會員108個，執(zhí)業(yè)個人會員797人；未通過自律檢查的團體會員有2個，因不參加自律檢查、不履行會員義務未通過檢查并注銷團體會員資格的1個。在抽查中對存在的問題認真核查，全面匯總、分析，并及時向事務所反饋，督促改正。通過本次自律檢查工作，規(guī)范了稅務師和事務所的執(zhí)業(yè)行為，加強了行業(yè)自律管理，促進行業(yè)健康有序發(fā)展。
2、繼續(xù)開展稅務師事務所等級認定工作。為引導事務所做大做強，規(guī)范事務所的內部管理和執(zhí)業(yè)行為，認真組織開展2018年稅務師事務所等級認定工作。2018年我區(qū)新評定2017年度等級事務所共9家。同時，按中稅協相關要求和《辦法》規(guī)定，對于已獲得等級的稅務師事務所進行了復核認定。
等級認定工作開展9年以來，等級事務所的數量由2010年度的9家發(fā)展到現在的39家，增加30家，增長333.33%，占全區(qū)稅務師事務所的34%，其中，AAA級5家，AA級10家，A級24家。分布在南寧、桂林、柳州、北海、防城港五個城市。在2018年度，39家等級事務所經營收入達11765.47萬元，占全區(qū)行業(yè)收入的82%，等級事務所所均貢獻度達 301.68萬元，比全區(qū)所均貢獻度126.98萬元高出174.7萬元，高出137.58%。等級事務所規(guī)模的不斷擴大，品牌效應進一步呈現，通過等級認定，充分發(fā)揮優(yōu)秀事務所在行業(yè)中的品牌作用，對我區(qū)稅務師行業(yè)做大做強起到了積極的推動作用。
3、召開行業(yè)自律管理獎懲委員會工作會議。會議分析了當前我區(qū)稅務師行業(yè)自律管理方面的總體情況，傳達學習了《自治區(qū)民政廳關于深入推進行業(yè)協會商會誠信自律建設的通知》（桂民函[2018]1408號）等文件，研究了行業(yè)轉型升級等方面的問題。通過會議交流，進一步提高了堅持行業(yè)自律的自覺性，大家充分認識到稅務師行業(yè)特別各稅務師事務所需要改變觀念，面對現實，面對市場，加強行業(yè)自律，不斷提高從業(yè)人員執(zhí)業(yè)水平，加強人才隊伍建設，依法依規(guī)執(zhí)業(yè)，優(yōu)化服務促進全行業(yè)轉型升級。
4、組織開展了行業(yè)報表填報工作。根據國家稅務總局和中稅協的要求，協會組織全區(qū)稅務師事務所開展稅務師行業(yè)報表填報工作，并充分利用行業(yè)報表相關數據做具體分析，為我區(qū)稅務師行業(yè)發(fā)展提供相關數據支持。
從報表統(tǒng)計數據看，我區(qū)稅務師行業(yè)具有以下幾個方面特點，行業(yè)規(guī)模不斷在擴大、經營收入穩(wěn)中有進、業(yè)務收入結構以涉稅服務業(yè)務收入為主、行業(yè)隊伍素質不斷提高、行業(yè)競爭力進一步提升等。
（三）服務會員，促行業(yè)轉型升級
1、多方了解會員需求，積極探索建立會員報送涉稅問題機制。為提升我區(qū)稅務師行業(yè)的服務質量,及時了解和解決會員在執(zhí)業(yè)過程中遇到的問題，根據中稅協統(tǒng)一部署安排，結合我區(qū)實際情況，開始探索建立報送涉稅問題機制。會員通過協會反饋報送執(zhí)業(yè)過程中遇到的政策等難題，協會利用現有的資源平臺，及時為會員解決難題。協會收到稅務師事務所報送的涉稅問題20余條，及時向中稅協或者稅務機關反饋并得到了回復。利用國家稅務總局納稅服務司、自治區(qū)稅務局納稅服務處到廣西稅務師行業(yè)進行涉稅專業(yè)服務工作專題調研機會,就目前行業(yè)面臨的熱點和關注的問題，向上級稅務機關提出了中肯的意見和建議。通過搭建三方溝通機制平臺，進一步加強了與稅務機關的溝通聯系，稅務機關也進一步了解了稅務師行業(yè)目前的現狀和存在問題，幫助會員及時解決政策疑難問題，爭取政策支持，對發(fā)揮稅務師行業(yè)在優(yōu)化納稅服務、提高征管效能等方面的起到了積極作用。
2、協助會員做好實名制信息采集、行政登記、信用等級積分等工作。為促進我區(qū)稅務師行業(yè)依法誠信執(zhí)業(yè)，提高稅法遵從度和行業(yè)社會知名度，按照國家稅務總局《涉稅專業(yè)服務監(jiān)管辦法(試行)》的相關配套文件要求，積極協助稅務師事務所做好行政登記工作、實名制信息采集工作，及時向稅務機關反饋事務所在信息采集過程中遇到的問題，協助引導和督促稅務師事務所提高納稅信用等級，主動為稅務師事務所發(fā)揮主力軍作用提供更好的服務保障。
3、開展稅務師行業(yè)互聯網+涉稅服務調研工作。根據中稅協的部署和要求，在全區(qū)行業(yè)開展行業(yè)互聯網+涉稅服務調研工作，就稅務師事務所開發(fā)應用互聯網+涉稅服務產品的現狀、稅務師事務所開發(fā)應用互聯網+涉稅服務產品的方式和特點、互聯網+涉稅服務產品對稅務師事務所開展業(yè)務的影響、稅務師事務所對互聯網+涉稅服務產品的需求和存在問題等方面進行調研。通過調查摸清了我區(qū)稅務師行業(yè)在開發(fā)使用互聯網+涉稅服務產品方面存在的問題，為下一步加強這方面工作，推動行業(yè)轉型升級提供了依據。
4、推動我區(qū)稅務師事務所參與2018年度高新技術企業(yè)認定審計機構的申報工作。為拓寬稅務師事務所業(yè)務范圍，根據科技部、財政部、國家稅務總局新修訂的《高新技術企業(yè)認定管理辦法》（國科發(fā)火〔2016〕32號）和《高新技術企業(yè)認定管理工作指引》（國科發(fā)火〔2016〕195號）規(guī)定，稅務師事務所可以開展高新技術企業(yè)資格認定專項審計工作。協會及時轉發(fā)自治區(qū)科技廳有關通知，組織符合條件的稅務師事務所及時申報，并為申報的稅務師事務所出具相關資質證明。經廣西高新技術企業(yè)認定工作領導小組審定，2018年度我區(qū)共有8家稅務師事務所進入廣西科技廳高新企業(yè)資格認定專項審計中介機構庫。
5、鼓勵事務所參與國有企業(yè)涉稅業(yè)務。根據《廣西壯族自治區(qū)人民政府國有資產監(jiān)督管理委員會企業(yè)選聘中介機構工作管理辦法》的要求，提高事務所服務質量，保護各方當事人的合法權益，及時向會員轉發(fā)自治區(qū)國資委有關通知并出具相關證明，經自治區(qū)國有資產委員會評審，2018年度我區(qū)共有21家稅務師事務所進入自治區(qū)國資委企業(yè)中介庫。
（四）加強人才隊伍建設，提高人才隊伍素質
1、制定全年學習計劃，促進培訓有效開展。根據中稅協2018年度培訓工作計劃的部署，結合我區(qū)稅務師行業(yè)實際，制定了《2018年度廣西稅協繼續(xù)教育培訓工作方案》，明確了全年培訓工作的總體思路和主要目標。繼續(xù)以會員為中心，加大培訓經費投入，以提高稅務師執(zhí)業(yè)水平為主要目標，分層次、多角度地開展培訓，深化培訓內涵、提高培訓效果。通過網絡遠程培訓、面授培訓、公益宣講等的方式，幫助稅務師了解最新的稅收政策，解析涉稅難題，掌握、提高執(zhí)業(yè)所需的前沿理論，提升職業(yè)素質，拓展業(yè)務領域，不斷提高服務經濟社會發(fā)展能力。
2、走出去，參與行業(yè)全國培訓班。2018年度，中稅協教育培訓部全年在揚州、西部、大連培訓基地和5個專項業(yè)務培訓基地舉辦計劃內、計劃外面授班共30余期。根據中稅協的培訓計劃，廣西稅協積極組織各事務所進行預報名。5月份開始，組織學員根據每期培訓班通知要求開展網上報名，指導參訓人員進行報名和行程錄入。根據當期名額，結合學員往期參加情況，逐個審核，協助其順利完成報名。2018年，協會組織學員參加中稅協面授培訓班累計19期，45人次參加。
3、結合會員所需，精心開展面授培訓服務。
（1）結合當前熱點開展各類培訓，夯實繼續(xù)教育基礎。3月份，廣西注冊稅務師同心服務團、廣西華瑞陽光稅務師事務所、廣西航天信息技術有限公司及廣西財經學院財政與公共管理學院在廣西財經學院聯合主辦《新常態(tài)下財稅新政解讀與法務風險防范》高端論壇。論壇特別邀請到國家稅務總局干部學院教授高金平和廣西君健律師事務所主任、高級律師黃麗娟為學員授課。他們分別就互聯網大數據時代，稅收風險如何管控；稅收政策千變萬化，稅法精髓如何把握實體經濟轉型升級；商業(yè)模式如何創(chuàng)新字里行間暗藏玄機，合同風險如何防范；企業(yè)法定代表的主要法律風險如何防范等內容進行了講解。本次論壇采取四方聯合合作，結合稅收宣傳主題，充分發(fā)揮廣西注冊稅務師同心服務團、廣西華瑞陽光稅務師事務所及廣西財經學院財政與公共管理學院在稅務研究及實踐領域方面的優(yōu)勢和廣西航天信息技術有限公司在稅務信息化的領先優(yōu)勢，加上特邀授課嘉賓的精彩授課，既幫助了企業(yè)解讀稅收新政、防范稅務及法務風險，又靈活的融入了稅收宣傳。組織我區(qū)20名稅務師行業(yè)從業(yè)人員參加由廣西華瑞陽光稅務師事務所、中國陽光財稅答疑網等5家企業(yè)共同舉辦的《國地稅合并后——社保征管改革及中產階層的稅收管理暨新政策解讀》培訓班。培訓班邀請到高金平教授，就個稅改革、社保改革、企業(yè)商業(yè)模式、資本運作、企業(yè)風險防范等內容進行深度講解。
為做好個稅新稅法過渡期政策的貫徹落實，幫助會員及時了解政策變化，自治區(qū)稅務局、南寧市稅務局、廣西稅協在南寧聯合舉辦個人所得稅改革及過度期稅收政策講解培訓班，來自廣西稅務師行業(yè)的從業(yè)人員共108人參加了培訓。培訓班邀請到自治區(qū)稅務局個人所得稅處專家為學員授課，就個人所得稅修改前后對照、改革過渡期常見問題等內容進行講解。
（2）貫徹落實上級要求，黨建、統(tǒng)戰(zhàn)與業(yè)務培訓相結合。7月份，舉辦土地增值稅清算與稅務稽查業(yè)務暨廣西稅務師行業(yè)新的社會階層人士培訓班，來自廣西稅務師行業(yè)從業(yè)人員和部分企業(yè)財務負責人共270余人參加了培訓。培訓班就稅務稽查視角下的應納稅額確定與行政處罰裁量權行使規(guī)則、《廣西壯族自治區(qū)房地產開發(fā)項目土地增值稅管理辦法（試行）》的出臺背景、重要政策解讀及疑難問題解讀、土地增值稅報表填報務實及相關問題規(guī)范等內容進行講解。邀請廣西社會主義學院的教授就統(tǒng)一戰(zhàn)線基本理論與新的社會階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作內容等進行了講解。12月份，組織舉辦廣西稅務師行業(yè)涉稅業(yè)務暨黨建培訓班，來自廣西稅務師行業(yè)從業(yè)人員共210余人參加了培訓。培訓班采取黨建與業(yè)務相結合的方式，主講內容有黨的十九大精神，新時代中國經濟體制改革新探索，黨建、黨務工作知識，以及企業(yè)所得稅、個人所得稅及風險防范等業(yè)務內容。
（3）強服務，為會員分憂解難。2018年廣西稅協共舉辦4期面授培訓班，包含事務所管理、業(yè)務知識、黨務、統(tǒng)戰(zhàn)等內容，分層次分批次對所長、稅務師、業(yè)務助理和黨務工作人員進行培訓。為更好服務會員，將會費充分利用在學員最需要的地方，全年用于會員的培訓教育經費占協會會費收入總額的40%，協會今年還按照事務所行業(yè)貢獻度，分別給定免費培訓名額（包含食宿費、培訓費），減少了事務所的開支，提高了學習熱情，得到了學員的好評。
4、加強遠程教育服務，規(guī)范繼續(xù)教育管理。廣西稅協充分利用便捷網絡資源，積極配合中稅協網校，幫助學員解決在新網校平臺學習過程中遇到的問題，并督促各事務所學員按要求組織實施，確保遠程繼續(xù)教育全體完成，鼓勵稅務師事務所從業(yè)人員全員參加。截止12月31日，有近730余學員參加了2018年度遠程繼續(xù)教育學習，其中648名學員已完成學習任務。
5、做好高端人才選拔培養(yǎng)，優(yōu)化人才隊伍結構。根據中國注冊稅務師協會《關于做好選拔2018年稅務師行業(yè)高端人才培養(yǎng)對象工作的通知》（中稅協秘發(fā)〔2018〕018號），協會積極組織全區(qū)稅務師事務所人員參與選拔高端人才，根據各稅務師事務所符合條件人員上報的材料，經過審核，擇優(yōu)推薦了其中3名，并成功入選。同時，協助中稅協組織做好2016級、2017級高端人才培訓的各項工作。此外，積極推薦事務所符合條件的人員報考中稅協組織的清華大學2019年社會工作碩士專業(yè)學位。
6、做好2018年全國稅務師職業(yè)資格考試相關工作。在中稅協的指導下，順利完成2018年度全國稅務師職業(yè)資格考試工作。2018年度廣西考區(qū)共有5406人報名，比上年增加1789人，增長49.46%；報名科次共有14708科次，比上年增加5088科次，增長52.89%。廣西考區(qū)在南寧市、桂林市兩個城市共設立四個考點，73個考場。本次考試，廣西考區(qū)實際參考7305人次，平均參考率為49.67%，比上年提高4%，高于全國平均參考率（2018年度全國參考率：45.62%）。為確保本次考試順利進行，廣西稅協積極加強與機考公司、考點學校的協調和配合，精心組織、嚴密實施考務各項工作，從考場環(huán)境、考試設備、備用電源、考試安全、交通情況等方面認真仔細檢查，及時解決存在問題。對考務相關人員進行嚴格培訓，統(tǒng)一規(guī)范考務流程，明確分工，落實責任。要求考務人員熟悉考試相關制度，嚴格履行考試考務巡考職責，做好工作預案，熟悉突發(fā)事件處理方法和流程。考試期間，協會5名領導分赴各考點巡考，各考點的人員自始至終堅持在巡考崗位，積極為考生服務及時解決在考試中出現的各類問題，認真檢查考場考風考紀，確保了考試安全、公平、公正。本次考試廣西考區(qū)各考場考風考紀良好，無不良事件發(fā)生，圓滿完成了考試各項工作。
（五）積極探索產教融合，為行業(yè)儲備人才隊伍
為扎實有效推進稅務師行業(yè)后備人才隊伍建設，根據國務院辦公廳《關于深化產教融合的若干意見》（國辦發(fā)[2017]95號）和中稅協有關產教融合工作的要求，廣西稅協與稅務師事務所積極探索產教融合，推動行業(yè)、院校共同培養(yǎng)涉稅服務專業(yè)人才。
1、參加院校論證會。4月份，應邀參加廣西外國語學院“財務管理本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案論證會”，廣西注冊稅務師協會副會長、廣西瑞林稅務師事務所總經理蔣力崢作為稅務行業(yè)專家參加了此次會議。會議就會計學院2018級財務管理本科教學計劃及專業(yè)課程設置、實踐教學內容、課時數量及課程特色等方面內容展開討論，讓學校和企業(yè)更好地實現優(yōu)勢互補、資源共享，達到相互學習、相互溝通、相互促進，學校、企業(yè)和學生三贏的目的。
2、開展稅務師行業(yè)產教融合情況調研。按照中稅協《關于開展稅務師產教融合情況調研的通知》要求，收集上報了廣西瑞林、廣西華瑞陽光、廣西信和、廣西國瑞等稅務師事務所通過與院校共建實習基地、稅務師專業(yè)方向實驗班、稅法宣傳、舉辦稅法知識（技能）競賽、課題研究、院校教師到事務所兼職等方式開展產教融合情況。
3、與院校就稅法宣傳、競賽及校企合作磋商。5月份，肖西安、蔣力崢副會長率隊一行11人走進廣西外國語學院，就稅法宣傳進校園活動特別是產教融合、全國辦稅技能競賽、稅務師職業(yè)資格考試宣傳相關事宜與校方進行磋商，并就建立長效合作交流機制進行了探討。
6月份，約請廣西廣播電視大學文經學院領導到廣西稅協就稅法宣傳、辦稅技競賽及今后雙方可進行合作的項目進行探討。
8月份，廣西稅協與廣西外國語學院就產教融合等有關事項在南寧召開座談會。丁明強會長、蔣力崢副會長，廣西外國院學院會計學院龍凌副院長出席會議，會議就開設國際稅收專業(yè)實驗班等相關內容，從教學體系架構、課程設計、師資、就業(yè)方向等相關內容探討，雙方初步達成共識。
4、與院校簽訂校企合作協議。6月6日，廣西瑞林稅務師事務所總經理蔣力崢、執(zhí)行總經理黃生、副總經理何獻華、黃聰等中層以上領導以及廣西稅協蘇傳宇副秘書長一行17人前往廣西外國語學院參加校企合作簽約儀式，廣西瑞林稅務師事務所的講師團隊蔣力崢、何獻華、陶俊梅、黃泰樂及特邀講師覃巧靈五位稅務專家與廣西外國語學院簽訂聘書，成為學校的專家講師。本次校企合作簽約，拉開了廣西瑞林稅務師事務所與廣西外國語學院深度合作的序幕。10月份，在中國注冊稅務師協會、廣西注冊稅務師協會、廣西瑞林稅務師事務所和廣西外國語學院的多方努力下，中國注冊稅務師協會與廣西外國語學院合作稅收實驗班正式簽約。此次協議的簽訂，對進一步推進稅收人才培養(yǎng)、提高高校競爭力與人才培養(yǎng)質量、提升行業(yè)發(fā)展水平具有重要意義。
5、組織進校園宣傳、競賽培訓活動。6月份，廣西外國語學院、廣西注冊稅務師協會、廣西注冊稅務師同心服務團、廣西注冊稅務師管理中心、廣西瑞林稅務師事務所聯合主辦“全國辦稅技能競賽 稅法宣傳進校園”廣西啟動儀式。廣西外國語學院的師生共600余人參加。此次啟動儀式向廣大師生們宣傳了全國辦稅技能競賽，并起到了很好的動員作用。7月份，廣西注冊稅務師協會、廣西注冊稅務師同心服務團聯合廣西廣播電視大學舉辦廣西“全國辦稅技能競賽”公益培訓，并向電大贈送了100多本競賽輔導教材《辦稅操作實務》。
6、以行業(yè)名義參加校園雙選會。5月份，廣西稅協組織6家稅務師事務所走進廣西財經學院2018屆畢業(yè)生春季大型雙選會，提供了40余個招聘崗位，受到了財經學院校方和廣大應聘者的歡迎。在校方的幫助下，協會專門設置了“廣西稅務師行業(yè)招聘專區(qū)”，讓更多的人了解行業(yè)，更有針對性的應聘。還與廣西財經學院聯合舉辦了一期涉稅業(yè)務高端培訓班，對象面向企業(yè)及在校生，收到了很好的效果。
（六）加大行業(yè)宣傳力度，提升社會認知度
1、積極宣傳辦稅技能競賽。根據中稅協今年宣傳工作的安排部署，專門召開了專題會議，認真謀劃工作方案，及時成立領導小組，部署各項工作。協會專門下發(fā)了《關于參加全國辦稅技能競賽的通知》（桂稅協發(fā)〔2018〕15號）等文件，積極組織、動員事務所參加全國稅法知識競賽。
2、抓好稅法宣傳進校園活動。協會聯合廣西多家稅務師事務所走進校園，開展形式多樣的稅法宣傳活動。制作了展板、門型板、海報等各種各樣的宣傳材料，大幅度提高了宣傳效果，還在協會網站上發(fā)布全國稅法知識競賽啟事、全國稅務師職業(yè)資格考試報名公告。此外，通過學校宣傳部、就業(yè)辦秘書處向各屆學生的QQ群、微信群傳遞稅法知識競賽、稅務師職業(yè)資格考試的報考事宜。
3、充分發(fā)揮行業(yè)網站宣傳作用。做到及時更新網站內容，維護網站安全穩(wěn)定運行，有效保證行業(yè)信息宣傳和發(fā)布。2018年，協會網站平臺共發(fā)布信息137余條，及時有效向社會傳遞行業(yè)最新信息，便于社會各界查閱和了解，起到了良好的效果。不少企業(yè)通過網站，向協會了解稅務師事務所和稅務師信息。全年有14份新聞報道被中稅協官網轉載。
4、做好《注冊稅務師》雜志的征訂工作，利用行業(yè)權威宣傳資源擴大宣傳范圍，提高社會認知度。2019年度雜志征訂單779冊，與去年相比略有增加，逐步擴大行業(yè)的宣傳范圍。
5、積極組織事務所參加“改革開放40年·我與稅務師行業(yè)”征文（作品）活動。及時轉發(fā)中國注冊稅務師協會《關于舉辦“改革開放40年·我與稅務師行業(yè)”征文（作品）活動的通知》，要求各稅務師事務所高度重視，動員全區(qū)稅務師事務所踴躍參加，此次征文活動共征集到20余篇征文。經中稅協評審，柳州眾瑞稅務師事務所所長黃賓鋒所寫的《稅務師：咬定青山不放松 千磨萬擊還堅勁》榮獲三等獎，廣西稅協獲組織獎三等獎。
二、工作回顧
本次會議也是協會換屆大會，按照自治區(qū)稅務局領導的意見，在此，也向大家簡要匯報這五年來一些工作情況、成績及不足。
（一）始終堅持黨的領導
堅持黨的全面領導，堅持黨建和業(yè)務相結合，逐步形成“以黨建促發(fā)展，以發(fā)展保黨建”的長效機制。
1、積極做好行業(yè)黨組織覆蓋工作，提供政治和組織保障。廣西稅務師行業(yè)已經成立黨支部的事務所有26家，其中3家事務所成立了稅務師事務所黨支部，23家事務所成立了會計師事務所黨支部。南寧市、北海市稅務局指定了一些黨員干部作為黨建聯絡員，負責聯絡指導35家沒有黨員的稅務師事務所開展黨建團群工作，覆蓋率達到54%。
2、扎實開展同心服務團活動，提高社會影響力。成立了廣西注冊稅務師同心服務團及南寧、柳州、桂林三個分團，組織開展了各類旨在服務納稅人和服務社會的公益活動，如“稅收服務納諫日”、服務“營改增”、服務“個稅改革”、助力“減稅降費”等活動，很好地履行了社會責任，提升了行業(yè)認知度。
（二）始終堅持行業(yè)發(fā)展
我們所做的所有工作，都是為了行業(yè)的健康發(fā)展，這也是協會工作的主要目標之一。
在大家的共同努力下，這五年來，廣西稅務師行業(yè)有了很大的發(fā)展，與2013年底相比， 2018年底有稅務師事務所112家，增加19家，增長了20.43%，稅務師人數850人，增加141人，增長了19.89%，收入總額17109.75萬元，增加7306.63萬元，增長了74.53%。百萬以上收入的事務所45家，增加19家，增長了73.08%，千萬以上收入的事務所從0家發(fā)展到7家。
（三）始終堅持服務為本
為會員服務是協會最重要的工作職責，是協會生存發(fā)展的根基。在接手協會之初，我們就提出了要不斷增強為會員服務的意識，拓寬服務渠道，豐富服務內容，提高服務水平，這是我們五年來工作始終遵循的原則。
1、加強協調，反映會員需求。搭建三方溝通機制平臺，進一步加強了與稅務機關的溝通聯系，稅務機關也進一步了解了稅務師行業(yè)目前的現狀和存在問題，幫助會員及時解決政策疑難問題，爭取政策支持，對發(fā)揮稅務師行業(yè)在優(yōu)化納稅服務、提高征管效能等方面的起到了積極作用。
2、認真貫徹落實《涉稅專業(yè)服務監(jiān)管辦法(試行)》。一是抓好《涉稅專業(yè)服務監(jiān)管辦法(試行)》的學習、宣傳、貫徹，在理事會、座談會等會議中解讀、宣傳《辦法》，統(tǒng)一全行業(yè)思想，凝聚共識，積極引導稅務師事務所轉型升級，為全行業(yè)理解和貫徹《辦法》奠定思想基礎。二是為會員減輕負擔，團體會費的交納比例由原來的經營收入的1%調整為0.6%，個人執(zhí)業(yè)會員會費由原來的800元每人每年，調整為700元。三是積極協助稅務師事務所做好行政登記工作、實名制信息采集工作，及時向稅務機關反饋事務所在信息采集過程中遇到的問題，協助引導和督促稅務師事務所提高納稅信用等級。
3、做好行業(yè)信息化推廣工作，提高行業(yè)信息化水平。通過集中培訓，提高了事務所負責人和信息化負責人對行業(yè)信息化建設工作重要性的認識，基本掌握了信息化系統(tǒng)的操作使用，真正做到的“推（推廣）、學（學習）、用（應用）”的有機結合。此項工作完成率達100%，驗收通過率達100%，成為第一批完成推廣工作的地方協會。
4、積極組織事務所及稅務師參加自治區(qū)科技廳高新技術企業(yè)認定審計機構、自治區(qū)國資委企業(yè)中介庫及廣西高新技術企業(yè)認定評審專家?guī)煺J定工作，8家稅務師事務所入選廣西科技廳高新企業(yè)資格認定專項審計中介機構庫，21家稅務師事務所入選自治區(qū)國資委企業(yè)中介庫，50名稅務師入選廣西高新技術企業(yè)認定評審專家?guī)臁＿M一步拓寬了事務所的業(yè)務渠道。
（四）始終堅持自律管理
依法執(zhí)業(yè)和誠信經營是行業(yè)發(fā)展的基礎，只有堅持客觀公正、優(yōu)質服務，不斷增強服務意識，提高服務水平，贏得稅務機關和納稅人的信任，才能保證行業(yè)的健康發(fā)展，因此，我們在2015年，就在全國稅務師事務所及協會當中，較早提出了自律管理理念。
1、通過下發(fā)文件及會議學習,進一步加強各所的涉稅法律法規(guī)的教育學習，增強風險意識、法規(guī)意識、責任意識，切實加強風險管控，防止各類涉稅違法違規(guī)行為發(fā)生。
2、制定了《廣西注冊稅務師行業(yè)自律管理實施辦法（試行）》，成立了自律獎懲委員會，并與全區(qū)所有事務所簽訂《廣西注冊稅務師行業(yè)執(zhí)業(yè)自律公約（試行）》，事務所自覺交納誠信保證金，開創(chuàng)了地方稅協行業(yè)自律管理新模式。這五年來，沒有事務所做的業(yè)務被稅務稽查和有關部門審計檢查查出問題，協會也沒有收到關于事務所違法違規(guī)執(zhí)業(yè)的舉報，沒有事務所被扣保證金，注銷的事務所也全額退回了保證金。
（五）始終堅持人才戰(zhàn)略
人才興所、人才興業(yè)，是每一個行業(yè)發(fā)展的重要基礎，只有不斷提高從業(yè)人員的業(yè)務能力和素質，才能保證行業(yè)的不斷發(fā)展。
1、走出去，參與行業(yè)全國培訓班。積極組織各事務所參加中稅協舉辦的各類培訓班，累計194人次參加了86期培訓班。既開拓了視野，掌握、提高了執(zhí)業(yè)所需的前沿理論，還通過與其他省同行的交流，取長補短精益求精，獲得了許多啟發(fā)。
2、按會員所需，精心組織面授培訓服務。一是每班都提前調查征求大家意見意向；二是舍得花錢聘用有水平的授課老師；三是為使培訓更加貼切廣西實際，爭取到了區(qū)稅務局的支持，由業(yè)務處室相關人員為培訓班授課；四是改革培訓收費制度，由全員收費改為分配免費名額、超名額適當收費的辦法。同時，增加開支改善了培訓條件。五年來，舉辦了房地產開發(fā)企業(yè)土地增值稅清算、事務所的經營理念和業(yè)務拓展、當前注稅行業(yè)發(fā)展形勢分析、營改增政策解讀與實務操作培訓班、建筑業(yè)與金融業(yè)稅務咨詢業(yè)務高級研修班等14期面授培訓班，累計3100多人次參加，使學員及時了解了最新的稅收政策，提高了執(zhí)業(yè)技能的水平。
3、認真做好稅務師職業(yè)資格考試的相關工作。多次組織進校園宣傳活動，在廣西財經學院、廣西師范大學、廣西外國語學院等高等院校開展宣講活動，宣傳稅務師行業(yè)的優(yōu)勢，鼓勵學生報考稅務師。2015-2018年間，考試報考人數和科目分別達到14000多人和38000科次，今年更是達到了9800多人和26000科次。
（六）始終堅持勤儉辦會
秉承勤儉辦會的原則，將會費收入用到會員最需要的地方，不斷加大為會員服務的投入。
一是從嚴管理會費開支，會費大頭要用于會員，大家應該能感覺到，我們建立了免費培訓的制度，按貢獻大小給予免費名額的制度，我們提高了我們理事會包括培訓的標準；二是堅持廉潔自律，這五年來，除了一些必須接待的中稅協人員之外，就沒有其他公款吃喝消費的情況，還有就是協會的幾位領導幾乎在會里沒有經濟利益，不從會里領取任何現金報酬，做到了不亂伸手，亂張嘴。
總之，近五年來，我區(qū)稅務師行業(yè)確實取得了明顯的成績，這些成績的取得，離不開中稅協及自治區(qū)稅務局和各市稅務局的指導和支持，離不開行業(yè)全體人員的辛勤努力。我們雖然取得了一些工作成效，但也還存在著一些不足。一是黨建工作機制尚不健全，當前的工作還未形成一整套的工作制度和管理體制，組織覆蓋任務沒有全面完成，黨建工作還存在載體少、平臺少，與行業(yè)業(yè)務聯系不夠緊密的問題；二是下基層少，我們的本意是不愿意麻煩大家，怕給大家增加負擔，可實際也導致了我們有時對一些事情的調查研究不足，對具體情況掌握不透；三是行業(yè)對外宣傳力度不夠，社會認知度和影響力有待提高；四是對會員服務的能力還需要提高，特別是在幫助會員拓展新型業(yè)務和加強業(yè)務交流合作等方面還有較大欠缺；五是與稅務局等主管部門的聯系還不夠，雖有清理整頓等原因，但主觀不夠努力也存在。
三、2019年工作建議
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹落實黨的十九大和二中、三中全會以及上級有關精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，按照自治區(qū)稅務局和中稅協的部署和要求，聚焦服務國家稅收改革的主要任務和服務行業(yè)轉型升級，加強黨建統(tǒng)領、優(yōu)化營商化境、嚴格行業(yè)管理、提升服務質量、重視人才培養(yǎng)、加大宣傳力度等重點工作，努力推動我區(qū)稅務師行業(yè)高質量發(fā)展，以優(yōu)異的成績慶祝中華人民共和國成立70周年。
（一）加強黨建統(tǒng)領
1、切實加強我區(qū)稅務師行業(yè)黨的建設。深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹上級關于加強稅務師行業(yè)和新社會組織黨建工作的指示和要求，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”， 做到“兩個維護”，不斷增強做好全行業(yè)黨建工作的使命感、緊迫感和責任感，自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務。
2、以落實責任、加強教育、提高素質、夯實基礎為主線，抓好行業(yè)黨的思想建設和組織建設。一是加強行業(yè)黨委領導班子自身建設，明確責任分工，提高統(tǒng)領全局的能力，落實黨建工作責任制。二是加強對黨員的教育，按照上級的部署和要求，開展好“不忘初心，牢記使命”的主題教育活動。三是認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，嚴格落實基層黨組織基本生活制度，充分發(fā)揮行業(yè)黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。四是抓好黨員發(fā)展工作，注重從優(yōu)秀的稅務師事務所合伙人、業(yè)務骨干和青年稅務師中培養(yǎng)入黨積極分子，做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展工作。五是旗幟鮮明地加強黨對社會組織的領導，探索加強黨在社會組織中的領導工作機制，把黨的領導和法人治理有機結合起來。六是以黨建帶動群建，加強行業(yè)文化建設，營造全行業(yè)奮發(fā)向上的良好風氣。
3、不斷加強行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。進一步加強與黨委統(tǒng)戰(zhàn)部門的溝通，加大行業(yè)代表人士培養(yǎng)和使用力度，力爭將本行業(yè)優(yōu)秀稅務師和代表人士納入各級統(tǒng)戰(zhàn)部門的視野，為本行業(yè)代表人士有序參與政治創(chuàng)造條件，不斷提升我區(qū)稅務師行業(yè)影響力和知名度。進一步做好同心服務團和新的社會階層人士專業(yè)服務團工作，因地制宜開展活動，發(fā)揮行業(yè)專業(yè)優(yōu)勢，積極履行社會職責。今年重點圍繞服務國家減稅降費重大戰(zhàn)略、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策落地、個人所得稅改革等熱點問題，開展各類公益活動，服務廣大納稅人。結合推進產教融合，動員志愿單位為大學生實習提供方便和創(chuàng)造條件，動員和組織本行業(yè)積極參與脫貧攻堅，以資助、慰問等方式為脫貧攻堅工作多做貢獻。
（二）優(yōu)化營商環(huán)境
一是認真落實國務院、國家稅務總局、中稅協“放管服”改革和優(yōu)化營商環(huán)境的部署和要求，充分發(fā)揮行業(yè)在“放管服”改革和優(yōu)化營商環(huán)境中的作用。二是積極響應國家稅務總局關于服務國家減稅降費政策落地生根的號召，以服務小微企業(yè)盡知盡享稅收優(yōu)惠政策和服務自然人納稅人盡知盡享專項附加扣除政策為重點，認真貫徹落實國家稅務總局、中稅協和自治區(qū)稅務局關于個稅改革和落實減稅降費政策措施精神，發(fā)揮行業(yè)專業(yè)優(yōu)勢，助力個稅改革和減稅降費政策措施的落實。
（三）嚴格行業(yè)管理
一是進一步加強行業(yè)的自律管理，做好2019年稅務師行業(yè)自律檢查工作。二是做好行業(yè)數據管理工作。三是繼續(xù)抓好《涉稅專業(yè)服務監(jiān)管辦法(試行)》等行業(yè)管理新規(guī)的落實。四是建立有利于行業(yè)發(fā)展的激勵獎懲機制。五是繼續(xù)做好稅務師事務所等級認定工作。
（四）提升服務質量
一是積極落實三方溝通機制，加強與稅務機關的溝通協調，為稅務師行業(yè)開展業(yè)務提供便利化服務，幫助會員及時解決政策疑難問題。二是做好2019年高新技術企業(yè)認定中介機構備選和評審專家人選的推薦工作。三是做好2019年自治區(qū)國資委企業(yè)選聘中介機構推選工作。四是加強從業(yè)人員相關法律法規(guī)和政策的培訓、學習，組建相關專業(yè)服務團體，提升服務技能。五是在調研的基礎上，探索建立我區(qū)行業(yè)業(yè)務援助專家委員會。六是積極探索與其他行業(yè)協會商會的戰(zhàn)略合作，拓展服務領域，提升服務水平，擴大行業(yè)影響，實現互利共贏。
（五）重視人才培養(yǎng)
一是繼續(xù)做好全行業(yè)繼續(xù)教育培訓工作，創(chuàng)新培訓機制，根據稅務師事務所主要業(yè)務需要開展面授培訓課程，按照從業(yè)人員發(fā)展路徑和人才成長規(guī)律，開設事務所所長、項目經理培訓班和專題案例分析研討班，提高教育培訓的針對性和有效性。二是充分利用中稅協教育培訓資源優(yōu)勢，支持和鼓勵本行業(yè)從業(yè)人員積極參加中稅協組織的培訓，協助中稅協做好高端人才選拔和培養(yǎng)。三是繼續(xù)做好遠程繼續(xù)教育學習的指導工作，抓好年度教育培訓各項具體要求的落實。四是探索到區(qū)外院校培訓高層次人才和組織稅務師事務所所長到區(qū)外同行業(yè)學習考察。五是采取多種方式選拔、培養(yǎng)本行業(yè)師資力量，建立一支高水平的師資隊伍。六是按照中稅協的部署和要求，積極做好產教融合工作。七是做好我區(qū)2019年稅務師考試宣傳、組織報名、考務管理、資格審核等相關工作。
（六）提升宣傳水平。
一是探索與主流媒體合作，加大對我區(qū)稅務師行業(yè)的宣傳報道，不斷提高行業(yè)的影響力和知名度。二是加強本行業(yè)通訊員隊伍建設，充分調動和發(fā)揮大所的宣傳主導作用。三是做好協會官方網站的更新、優(yōu)化工作,充分發(fā)揮協會官方網站在宣傳方面的作用。四是注意發(fā)現和宣揚本行業(yè)先進典型，講好稅務師行業(yè)故事，傳播正能量。
